持股不给股份_给股份不给股权

合伙企业不叫持股怎么办

1、法律分析：解散合伙。如果有人不同意解散，那么只能退伙。但是如果只有一个人不同意解散合伙关系，那么合伙关系依然要解除。合伙解散事宜是可以在合伙合同中该约定的，约定的解散合伙的情形出现了，也可以申请解散。退伙。

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2、合伙经营退股如下：经全体合伙人一致同意后，退股财产退还方式按照合伙协议约定确定或由全体合伙决定和退伙人的持股比例退还退伙人的财产份额。退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的，相应扣减其应当赔偿的数额。

3、总的来说，合伙人退股的，其他合伙人应当与准备退股的合伙人即退伙人按照退伙时的合伙企业财产状况按照退货人的持股比例退还退伙人的财产份额。

4、是的。将持有的公司股份转让给一人。根据中华人民共和国公司法规定，三个人设立公司后，可以将两人持有公司股份转让给一个人，最终公司股份由一人持有。并到市场监督管理部门办理登记。就可以形成一人有限责任公司。

1、需要具体问题具体分析，根据《中华人民共和国公司法》规定，公司在弥补亏损前可以不分红；在弥补亏损后有余额可以分红，也可以留置作为发展资金、不分红；在弥补亏损后没有余额一般不分红。

2、完全可以，公司的盈余公积完全由公司支配，股东大会都通过了，税务查又怎样。

3、股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民***提***讼。你的情况是连续两年盈利不分红，不符合要求公司收购股权的条件，但可以向其他股东或股东以外的人转让股权。

在《股权管理办法》规定中，原始股股东离职或解除劳动关系，丧失持股资格，应在离职后一个月内将所持股份转让给公司。

公司是股份制公司，但没有上市的，劳动者辞职，单位就要求劳动者退股。上市公司的，劳动者可以不退股的。

看公司章程约定；无公司章程对离职时股权没有作限制规定，或虽作规定，但股东本人并未在章程上签名，可由股东本人决定是否转让。温馨提示：以上内容仅供参考。

股东与公司产生的是投资关系，作为员工与单位产生的是劳动关系，不是同一个关系。员工离职了并不代表其股东身份就自动消失了，员工离职后作为公司股东同样可以根据自己持有的相应股份来参与公司管理。

公司股东如果是离职，实际只是辞去其在公司的职务，但股东的身份以及其所持有的股权是不会受离职而产生任何影响的。